International Women’s Day/Journée internationale des femmes

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Source: International Women’s Day

International Women’s Day 2018 campaign theme:
#PressforProgress

Gender parity won’t happen overnight. And sources cite that women’s equality is still a long way off.

But the good news is that across the world, women are making positive gains, day by day. And there’s a strong and growing global movement of advocacy, activism and support.

But we can’t be complacent. Now, more than ever, there’s a strong call-to-action to press forward and progress gender parity. A call to motivate and unite friends, colleagues and whole communities to think, act and be gender inclusive.

Together, let’s be tenacious in really accelerating gender parity. Collectively, let’s all Press for Progress.

Collectively we can all play a part

Collective action and shared responsibility for driving gender parity is what makes International Women’s Day successful. Gloria Steinem, world-renowned feminist, journalist and activist once explained “The story of women’s struggle for equality belongs to no single feminist nor to any one organisation but to the collective efforts of all who care about human rights.”

Started by the Suffragettes in the early 1900’s, the first International Women’s Day was celebrated in 1911. International Women’s Day belongs to all communities everywhere – governments, companies, charities, educational institutions, networks, associations, the media and more. Whether through a global conference, community gathering, classroom lesson or dinner table conversation – everyone can play a purposeful part in pressing for greater gender parity.

So make International Women’s Day YOUR day and do what you can to truly make a difference for women.
Press for Progress!

Action:

International Women’s Day 2018 relationships are open.
Please get in touch to explore available opportunities.

For International Women’s Day 2018, collectively let’s all #PressforProgress.
The 2017 campaign theme was #BeBoldforChange. Worldwide, people and groups collaborated and took bold action to help accelerate gender parity.

Will you still #BeBoldforChange?

YES, I’M IN

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Source: Nations Unis

Le monde du travail évolue, avec d’énormes conséquences pour les femmes. D’une part, les avancées technologiques et la mondialisation représentent des opportunités inédites pour celles qui y ont accès. D’autre part, l’informalité du travail, l’inégalité des revenus et les crises humanitaires ne cessent d’augmenter.

Dans ce contexte, seules 50 pour cent des femmes en âge de travailler font partie de la main-d’œuvre mondiale contre 76 pour cent pour les hommes . En outre, une très grande majorité de femmes travaille dans l’économie informelle, les soins subventionnés et les tâches domestiques et exercent des activités peu rémunérées et peu qualifiées, ne bénéficiant que d’une très faible, voire d’aucune, protection sociale. L’égalité entre les sexes dans le monde du travail est un impératif du développement durable.

La célébration organisée par les Nations Unies le 8 mars rappellera à tous les acteurs de franchir le pas pour l’égalité entre les sexes pour un monde 50-50 d’ici 2030, en faisant en sorte que le monde du travail accueille toutes les femmes.

La 61e session de la Commission de la condition des femmes (CSW61), qui se tiendra du 13 au 24 mars au siège des Nations Unies débattra de « l’autonomisation économique des femmes dans un monde du travail en évolution ». En savoir plus »

Les femmes dans un monde du travail en évolution : pour un monde 50-50 en 2030

Action:

Vous pensez tout savoir des femmes sur le plan de l’économie ? Vérifiez vos connaissances avec notre quiz !